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海峽科化公司黨委書記、董事長吳彩洪督導福安分公司黨委2022年度黨員領導干部民主生活會

發(fā)布時間:2023-03-02 閱讀 : 7992

 2月27日,福安分公司黨委召開2022年度黨員領導干部民主生活會。海峽科化公司黨委書記、董事長吳彩洪帶領督導組一行到會指導,該公司黨委書記、總經(jīng)理張瑞林主持會議。

格式工廠采用-福安胡廷淦:福安分公司黨委召開2022年度黨員領導干部民主生活�?(3).jpg

 會議通報了本次民主生活會會前準備情況、2021年黨史學習教育專題民主生活會和2022年巡視整改專題民主生活會征求意見整改落實情況以及本次民主生活會征求意見情況。張瑞林代表該公司黨委班子作對照檢查,領導班子成員依次作個人對照檢查,緊緊圍繞“六個帶頭”深入查擺問題、剖析根源,明確努力方向和整改措施,認真報告了個人其他有關事項,并誠懇接受其他班子成員的批評。

格式工廠采用-福安胡廷淦:圖為吳彩洪作點評講話 (3).jpg

 吳彩洪在點評中指出,此次民主生活會準備充分,程序規(guī)范,黨委班子及成員敢于正視問題、查擺問題,制定的整改措施切實可行,達到了會議預期效果。針對下一階段工作,他強調:一要堅持政治引領,把握正確方向,始終做到對黨忠誠,堅定擁護“兩個確立”,堅決做到“兩個維護”,不折不扣落實黨中央及上級決策部署。二要堅持思想鑄魂,深學細悟黨的二十大精神,爭做學習的“優(yōu)等生”、踐行的“實干家”,聯(lián)系崗位實際,圍繞年度重點、難點工作,一以貫之做出成效。三要堅持敢為敢當,樹牢宗旨意識,牢記“三個務必”,樹牢緊迫感、危機感、使命感,做到敢為爭先、守正創(chuàng)新,敢于刀刃向內(nèi)、自我革新,主動識變、應變、求變。四要堅持實事求是,大力倡導實干作風,克服形式主義、官僚主義,努力營造“幸福是奮斗出來的,事業(yè)是靠人干出來的”的氛圍。五要堅持廉潔自律,將嚴管與厚愛結合,用好“四種形態(tài)”,對干部早提醒、多提醒、多警示,保障干部“做成事”又“不出事”,大力營造風清氣正的政治生態(tài)。

 最后,張瑞林代表該公司黨委班子表態(tài),將以更高的標準抓好政治建設,以更嚴的要求抓好問題整改,以更實的舉措抓好工作落實,高質高效抓好中心工作和重點項目建設,全方位推進企業(yè)高質量發(fā)展。(圖文/胡廷淦)

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